Le Sureffectif (la Grande Question de la semaine)

ba non !

Bjork - Rien est impossible
Bjork - Juste fait le !

Mdrrr se sujet part trop en C*****

Citation :

Bref je vais dire ce que je pense après je vous laisse faire pck je sens bien que la je casse les corones lool

Le tri doi se faire à l'interieur de la division. Avec des divisions de 12 - 13 membres...

Faire un trucc trop complexe ca ne finira jms.

Meuh non vous énervez personne (sauf quand vous refusez de prendre un bain avec moi)

Sinon moi je préfère cette solution, un tri dans la Division mais un tri vraiment.. séléctif. Au lieu de donner des avertissements quand un mec fait pas une mission ou s'en tape un peu ou quand il a un comportement très spécial (comme maxence) ou si il ne participe pas trop au forum, paf il sort de la Division pour laisser la chance à un autre. En regardant la Division de Neo j'ai vu que personne sauf Choco et elle ne participait vraiment. Elle lance une sorte de "projet" ou faut faire une fiche d'identification, choco répond puis après fifty (je crois que c'est lui) répond mais en faisant qu'une phrase ne faisant rien avancer.

Citation :

je veu bien etre du biznes je trok beaucoup et je le sens du bizness ^^

Et la Choco répond:

Citation :

Edite ton message s'il te plait, en répondant au questionnaire

*Mon message est peut être long et chiant à lire mais au moins je me comprend*
Donc, je pourrais donner d'autres exemples mais le sujet principal est le surnombre provoquant des Divisions blindées. Je veux bien croire que Neo a des difficultés mais ce genre de cas doit surement arriver dans les autres Divisions, je me trompe ?
Les cas comme ça qui font que lire rapidement donc ne pas comprendre l'interet et l'attente voulu en réponse, il devrait si c'est répétitif, sortir de la Division pour un membre plus motivé et plus à l'écoute.

Vous pouvez trouver que je suis méchant la mais je pense que ça reste une solution, radicale mais une solution..

Je suis d'accord , deplus si il sort de la division il ne sera pas viré obligatoirement.

Mettre un Systeme d'avertissement :
-Avertissement Travail : Au Bout de deux ou trois sortis de la Division
-Avertissement comportement : " " " " voir viré !

bah moi c'est se que je fais la j'ai 4 mecs qui boss pas comme tomof qui et toujour sentinelle jamais present les mission donner il n y repond méme pas je vien de lui donner un avertisement et une semains pour se bouger soit ca marche et il es remotivé sinon il vire dans une semains si il na rien fais la il a lair remotivé esperon que ca dure

Moi je me dis que si on a déjà des problèmes de discipline avec les membres quand ils font parti d'une division, ça sera le foutoir parmi les Bas gradé si il y a toute une partie qui est pas géré par une division.

Et faut dire que le processus d'entré à la bjork est très rapide ! Si on le ralentissait ça nous ferais gagné du temps et les divisions se rempliraient moins vite. On a beaucoup de membre, on est plus à nos débuts et on a donc le droit d'être plus sélectif maintenant.

ça ferrait plus de place j'imagine. Et puis transformé un con en intelligent c'est pas toujours possible ( on en à tout les jours la preuve...) Et faut dire que consacré son temps aux diverses activités mafieuses est plus intéressant que de perdre son temps à transformé des cons en intelligent non ?

Sinon le but des division à la base c'est de facilité l'encadrement ( donc la formation) et la gestion des membres. Si on rajoute des membres c'est un peut sortir du cadre .


Ensuite je crois qu'une mafia progresse à son rythme, si on a pas de capo disponible c'est qu'on est pas encore près pour l'extension peut être ?
7 divisions ça fait un total de 70 membres ( sans compté les novice et le GC) ce qui est pas mal du tout ! il ne faudrait pas être trop gourrement non plus...

Et puis chaque capo à bien un bras droit non ? quand les autres membres de la division monteront de grade et acquièreront l'expérience et la maturité nécessaire pour devenir lieutenant la promo aura lieux naturellement. et ce lieutenant en question pourra, lorsque on l'en jugera apte, devenir un capo à son tour et prendre la direction de sa prore division.

chaque chose en son temps, vouloir allé trop vite pourrait être dangereux je pense.



Donc en plus de ralentir le processus d'entré ( ce qui laissera des gens plus longtemps au grade de novice) on crée un véritable parcourt du novice avec différentes sorte de tâches à éffectué ( saccage, espionnage, visite de forum ennemi, apprentissage mafieux théorique suplémentaire, divers teste, etc...) et seul les novices arrivant à la fin de se parcourt entreront dans une division et ça permettra de bien les occuper aussi. >>> nécessite un encadrement ! ( en rapport avec l'idée de frukoz)

Ensuite on peut crée l'état "stand by" au sein de la bjork. Avec Une liste spécial pour les membre stand By(contenant nom, grade et date). ça regrouperait en faite les membres dans l'incapacité de venir sur habbo régulièrement ( pendant une période) . Et ils libèreront la place dans leur division pendant ce temps. Et aussi par exemple, un membre absent pendant plus de 10 jours est transfèré automatiquement parmi les membres stand-by. Ce qui permettra d'avoir des divisions oppérationnel à 100%

Sans oublié la partie sélectivité qui n'est pas négligeable je pense.

Moi je suis d'accord pour crée l'état "stand by" il es vrai que dans ma division j'ai 1 voir 2 dans cette possition ..

Chaque capo à bien un bras droit non ? justement Non Evil n'en a pas et pour moi Rod ne vien plus donc je me debrouille tte seule .

Je suis pour aussi ralentir le processus d'entré ( ce qui laissera des gens plus longtemps au grade de novice)

Rai a propser """on crée un véritable parcourt du novice avec différentes sorte de tâches à éffectué ( saccage, espionnage, visite de forum ennemi, apprentissage mafieux théorique suplémentaire, divers teste, etc...) """
Je dis oui mais sous un autre systeme
je m'explique : Prendre les meilleurs de chacune des vos division (un Bon sacageur un qui Recrute Bien etc ) et les mettres a formé les novices une sorte de division special formation
voila je pense avoir tts dit

Je suis 100 % ok avec tra ..

*regarde les gros pavés* interessant tout ca

C'est tres important qu'un Novice sache :

Saccager
Recruter
Espionner


Avant de passé sentinelle d'une division apres c'est dur de s'occuper.
Je suis d'accord pour un parcours du genre :

-Faire 5 saccages
-Etre present au Hall
-Savoir recruter parfaitement
-Etre Inscrit + presenter
-Savoir screener + poster !

Ils doivent savoir cela avant de passer sentinelle a mon avis comme sa quand ils seront sentinelle a leur tour ils pourront recruter.
Le test doit comprendre aussi a mon gout :

Les differents personne du GC tel que le Von les of Blood's et les Barons ...
certaint parfois disent : c'est qui lui ou des truk du genres --'.
Je suis egalement d'accord pour mettre certaint membre en attente...
ils continurons leur action dans le but d'attirer l'attention pour etre repris.

.:aslan:. a écrit:

certaint parfois disent : c'est qui lui ou des truk du genres --'.

C'est vrai.. c'est assez souvent que je me fait engueuler par des Novice ou Sentinelle parce qu'il n'y a qu'un Bras Droit.. en tout cas, eux il pense qu'il n'y a qu'un bras droit..

Esque quelqu'un pourait me faire un résumé de ce que Raijin, Mimi, tral et Aslan on mit dans leur pavé, pasque je suis au lycée (en cours et que je peut pas me permettre de tous les lire sans y passé une heure xD

Idee de rajin :

-L'entré dans la Bjork : Trop Facile ! Il faut ralentir la procédure d'entré

-Un mafia se développera a son rythme ne rien pressé , les nouvelles division viendrons au fur et a mesure des nouveaux membres apte a gérer une division se feront remarquer.

-Creer un Mode : Attente , un membre ne se conectant pas 10 jours sera transferé sur cette liste et remplacé.

Conclusion : les divisions seront opérationnel a 100%


Idee de Mimi :
-idem avec Rajin
-Prendre les meilleurs saccageurs , recruteur etc.. pour former les nouveaux.

Idee de Tra :
-Les membres doivent etre plus present et s'integrer mieux , car Tral en a marre de voir
mamass seulement x).
-Rendre le test plus dur etre plus severe au fautes (au bout de trois raté)
-Pour passer le test une semaine d'attente.
-Pas trop compris mais : Faire sortir Meteque , Redha , et Maxence car ils nuisent a la reputation ?

Mon Ajout :
-Un Novice doit SAVOIR IMPÉRATIVEMENT
-Saccager
-Recruter
-Guider
Ils ne doivent pas apprendre les bases apres le test de novice , car quand un Sentinelle est bien installé dans sa division et qu'on apprend qu'il ne sais pas saccager sa fout les boule.
Rajouter au teste :
-Connaitre parfaitement le Forum
-Savoir screener
-Conaitre les personnes du GC pour les raisons cité plus haut.

Merci Aslan pour le recapitulatif.

Moi je trouve toutes vos idées pas mal. Sinon aussi j'aimerai que tout le GC fasse une "autobiographie" et pour qu'au moins les Bjorks connaissent qui est qui..

On en avait parlé, l'idée était interessante maintenant faut que ca s'aboutissent.
Par contre faut faire ca sur un Modele. Vous proposez lequel ?

Citation :

-Pas trop compris mais : Faire sortir Meteque , Redha , et Maxence car ils nuisent a la reputation ?

Euh non, je me sers juste de ce que j'ai pu voir et entendre d'eux comme exemple

Le.Ti.Dragon a écrit:

Merci Aslan pour le recapitulatif.

Moi je trouve toutes vos idées pas mal. Sinon aussi j'aimerai que tout le GC fasse une "autobiographie" et pour qu'au moins les Bjorks connaissent qui est qui..

On en avait parlé, l'idée était interessante maintenant faut que ca s'aboutissent.
Par contre faut faire ca sur un Modele. Vous proposez lequel ?

Faire comme si c'etait un Journaliste ?

Du genre : Qui est Vraiment Le.ti.Dragon , nous avons enqueter et decouvers :

-Le.ti.dragon a commencé au grade de ... avant d'etre Of Blood , tatai tata il etait present pendant....
Sa vie ...

Une idee comme une autre..

Arf Journaliste je sais pas trop...
Après moi en tout cas la mienne sera faite sur le model d'une qu'un GC va fire :Pp

Oui oui je suis un copiiteur... lol

Je propose qu'on attendre la biographie de jagger ou lusius